Unternehmensprofil

Firmenüberblick

Laptop Chrome book Reparatur teile Großhandel-Export von 30.000 Stück pro Monat

3.000 qm Lager | Versand aufträge in 2-3 Tagen | 100% voll getestet vor dem Versand

Über 10 Jahre Erfahrung
Shenzhen Wuselu Trading Co., Ltd ist einer der profession ellsten Laptop-und Chromebook-Teile händler, die Schulen, Reparatur werkstätten, Versicherung sagen turen und Endbenutzer im In-und Ausland bedienen. Es verfügt über fast 10 Jahre Hintergrund in der Industrie und ein hervorragendes Verkaufs team von mehr als 15 Mitgliedern, die mit Leidenschaft und Teamgeist ausgestattet sind. Unsere Produkte werden haupt sächlich nach Europa, Amerika, dem Nahen Osten und anderen überseeischen Märkten exportiert.

Aktuelle Produkte
Wir führen jeden Monat einige aktuelle Produkte auf den Markt ein und bieten unseren weltweiten Kunden hohe Qualität sowie einen wettbewerbs fähigen Preis und eine schnelle Lieferung.

3.000 qm Lagerhäuser
Wir lagern über 200.000 Teile in unseren 3.000 m² großen Lagern in Shenzhen und Hongkong, sodass wir die meisten Bestellungen innerhalb von 2 Tagen versenden können. Es kann entweder große oder kleine Aufträge erfüllen, um die Bedürfnisse unserer Kunden zu erfüllen.

Bester Preis und Dienstleistungen
Wir bieten unseren Kunden den besten Preis und die besten Dienstleistungen, sind die Ersten, die die neuesten Markt informationen und Analysen mit Kunden über Produkt markt trends erhalten, um unseren Kunden zu helfen, wirtschaft lichere Gewinne zu erzielen.

Langjährige Beziehungen
Wir schätzen unsere langjährigen Beziehungen zu unseren Kunden und halten es für ein Privileg, ihr engagiertes Vertrauen in unsere Fähigkeit zu haben, nicht nur Produkte von höchster Qualität zu liefern, sondern auch in ihrem Namen zu gewinnen, indem wir diese Produkte zu den günstigsten Preisen auf dem Markt liefern.

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Grundlegende Informationen

Gesamtkapitalisierung
US $2.000.000 bis 2.999.999
Jahr der Gründung
2015
Mitarbeiter insgesamt
10 bis 19
Unternehmenszertifikat
ISO 9001:2015
Produktzertifikat
NA
Geschäftstyp
 Exporteur ,  Hersteller ,  Handels unternehmen

Handelskapazitäten

Jährlicher Gesamtumsatz
US $5.000.000 bis 5.999.999
Exportprozentsatz
95 bis 99 Prozent
OEM-Service
Yes
Kleine Bestellungen akzeptiert
Yes
Markennamen
NA
Zahlungsbedingungen
TT, 30% deposit, 70% balance before shipment
Wichtigste Wettbewerbsvorteile
Erfahrene F & E-Abteilung, Große Produktlinie, Käufers pezifi kationen akzeptiert, OBM (Eigene Branding & Fertigung), ODM (Original Design & Fertigung), OEM-Fähigkeit, Produktions kapazität, Ruf, Zuverlässigkeit
Sonstige Wettbewerbsvorteile
NA
Großkunde
Unite State, Germany, France, Canada, United Kingdom
Exportmärkte
 Mittel-/Südamerika ,  Mittlerer Osten/Afrika ,  Nordamerika ,  Westeuropa

Details zur Unternehmensregistrierung

Eingetragenes Unternehmen
深圳五色鹿贸易有限公司
Registrierungsnummer
91440300326484084K
Adresse der Unternehmensregistrierung
深圳市龙岗区龙城街道黄阁坑社区华兴路26号天汇大厦806
* In China werden Firmennamen und Adressen nur in chinesischer Sprache registriert.

Prod.-Kapazität

Fabrikangaben

Fabrikgröße
30000 Quadratmeter
Anzahl der Produktionslinien
NA
Anzahl der Produktionsmitarbeiter
150 bis 199
Anzahl der QC-Mitarbeiter
10 bis 19
Jahr der Gründung
2001
Anzahl der F&E-Mitarbeiter
5 bis 9
Adresse
Longjiang, Dalingshan, Dongguan, Guangdong, China

Sonstige Produktionskapazität

Standortvorteile
Wir befinden uns an der Grenze zwischen Shenzhen und Dongguan, 30 Autominuten vom Flughafen Shenzhen, 10 Minuten vom Hoch geschwindigkeit bahnhof und 40 Minuten von Shenzhen Bay oder Luohuo entfernt. In der Nähe befinden sich 2 Autobahn einfahrten.

Qual.-Kontrolle

Sonstige Qualitätskontrolle

Informationen zur Abteilung Qualitätskontrolle/Technische Unterstützung
Wir haben ein Qualitäts managements ystem, das mit allen anderen Abteilungen unabhängig ist. Es ist nur für die Verkaufs abteilung ver antwort lich. Unsere QA wird jede Woche ein Treffen mit unserer Produktions abteilung haben, und es gibt 20 QC-Mitglieder, um die Qualität der Produktion zu kontrollieren.
Verfahren zur Qualitätskontrolle
Eine unabhängige Abteilung ist ver antwort lich für die Überprüfung der Sicherheit und Qualität aller neu entwickelten Produkte sowie der für Käufer in Massen produktion. Mitarbeiter der Qualitäts kontrolle, die alle Experten in ihren jeweiligen Produkt zuweisungen sind, überprüfen die Qualität in jeder Phase der Produktion, von den eingehenden Rohstoffen bis zum fertigen Produkt. Alle Produkte werden vor dem Verpacken einer detaillierten Inspektion unterzogen, einschl ießlich Größe, Farbe und Verarbeitung, um sicher zustellen, dass sie der Auftrags anfrage entsprechen. Unqualifizierte Produkte werden gestartet.

F&E-Fähigkeit

Sonstige F&E-Fähigkeiten

Verfahren und Praktiken
Um den Markt anforderungen gerecht zu werden und einen Wettbewerbs vorteil zu erzielen, bemüht sich unsere starke F & E-Abteilung kontinuierlich, neue Modelle entsprechend den Markt anforderungen zu veröffentlichen. Wir verwenden fortschritt liche Prüfgeräte, um die Qualität neuer Produkte zu garantieren.

Profil der Unternehmensregistrierung

by 3ʳᵈ party

Die nachstehenden Lieferanteninformation wurden von den zuständigen Behörden im Land des Lieferanten eingeholt und können ohne vorherige Ankündigung geändert werden. Die Verfahren zur Verifizierung des Unternehmensregistrierungsprofils wurden durchgeführt von 3ʳᵈ party, einer externen Kreditauskunftei

Haftungsausschluss lesen
Eingetragene Adresse
201, No. 319 Botanical Garden Road, Pingnan Community, Longgang Street, Longgang District, Shenzhen City
Gründungsdatum
2015/01/25
Rechtsform
Gesellschaft mit beschränkter Haftung
Unternehmensstatus
Live
Registrierungsstelle
Longgang Bureau
Registrierungs-Nr.
91440300326484084K
Genehmigtes Kapital
RMB500,000
Eingezahltes Kapital
NA
Import- und Exportlizenz
Yes
Gesetzlicher Vertreter
LIU Yunfen
Geschäftsumfang
Allgemeine Gegenstände: Verkauf von Wohn dekorationen und dekorativen Gemälden; Binnenhandel; Import und Export von Waren und Technologien. Lizenzierte Artikel:
Ablauf der Geschäftsgenehmigung
4999/12/31
Aktionäre
LIU Yunfen

Zertifizierungen

Unternehmenszertifizierungen
Bild Standard /Anzahl Ausgestellt von Verfügbares Datum Umfang/Bereich
  • ISO 9001:2015 ISO 9001:2015 SHANGHAI SAILWAY CERTIFICATION CO.,LTD

    2022/06/01

    -

    Kein Ablaufdatum

Verhaltenskodex

Chancengleichheit bei der Beschäftigung/Nichtdiskriminierung
Wir glauben, dass alle Beschäftigung bedingungen auf der Fähigkeit einer Person beruhen sollten, die Arbeit zu erledigen, und nicht auf der Grundlage persönlicher Merkmale oder Überzeugungen. Wir bieten Mitarbeitern ein Arbeits umfeld, das frei von Diskriminierung, Belästigung, Einschüchterung oder Zwang ist, die sich direkt oder indirekt auf Rasse, Religion, sexuelle Orientierung, politische Meinung oder Behinderung beziehen.
Richtlinie zu Zwangsarbeit
Wir verwenden keine Gefängnis-, Sklaven-, Indentured-oder Zwangs arbeit bei der Herstellung unserer Produkte.
Richtlinie zu Kinderarbeit
Wir verwenden keine Kinderarbeit bei der Herstellung eines Produkts. Wir beschäftigen keine Person unter 15 Jahren (oder 14 Jahren, sofern das örtliche Recht dies zulässt) oder das Alter, in dem die Schul pflicht beendet ist, je nachdem, welcher Wert höher ist.
Richtlinie zu Arbeitszeiten
Wir halten angemessene Arbeitszeiten der Mitarbeiter aufrecht, basierend auf den Grenzen der regulären und Überstunden, die nach den örtlichen Gesetzen zulässig sind, oder wenn die örtlichen Gesetze die Arbeitszeit, die reguläre Arbeitswoche, nicht einschränken. Überstunden werden bei Bedarf vollständig nach örtlichem Recht oder zu einem Satz entschädigt, der mindestens dem regulären Stunden entschädigung ssatz entspricht, wenn kein gesetzlich vor geschriebener Prämien satz vorliegt. Den Mitarbeitern werden angemessene freie Tage (mindestens ein Tag frei pro Zeitraum von sieben Tagen) und Urlaubs privilegien gewährt.
Richtlinie zu Nötigung und Belästigung
Wir erkennen den Wert unserer Mitarbeiter an und behandeln jeden Mitarbeiter mit Würde und Respekt. Wir wenden keine grausamen und ungewöhnlichen Disziplinar praktiken wie Andro hung von Gewalt oder anderen Formen von körperlicher, sexueller, psychischer oder verbaler Belästigung oder Missbrauch an.
Richtlinie zur Entschädigung
Wir entschädigen unsere Mitarbeiter angemessen, indem wir alle geltenden Gesetze einhalten, einschl ießlich Mindestlohn gesetze oder den vorherrschen den lokalen Branchen lohn, je nachdem, welcher Wert höher ist.
Richtlinie zu Gesundheit und Sicherheit
Wir sorgen für eine sichere, saubere und gesunde Umwelt in Übereinstimmung mit allen geltenden Gesetzen und Vorschriften. Wir bieten angemessene medizinische Einrichtungen, saubere Toiletten und einen angemessenen Zugang zu Trinkwasser, gut beleuchteten und belüfteten Arbeits plätzen sowie Schutz vor gefährlichen Materialien oder Bedingungen. In allen Wohnungen, die wir unseren Mitarbeitern zur Verfügung stellen, gelten die gleichen Gesundheits-und Sicherheits standards.
Richtlinie zum Schutz der Umwelt
Wir glauben, dass es unsere Pflicht ist, die Umwelt zu schützen, und wir tun dies, indem wir alle geltenden Umwelt gesetze und-vorschriften einhalten.
Richtlinie zu sensiblen Transaktionen
Es ist unsere Politik, Mitarbeitern zu verbieten, sensible Transaktionen zu tätigen-Geschäfts beziehungen, die im Allgemeinen als illegal, unmoralisch und unethisch angesehen werden oder die Integrität des Unternehmens beeinträchtigen. Diese Transaktionen erfolgen normaler weise in Form von Bestechung geldern, Rückschlägen, Geschenken von erheblichem Wert oder Auszahlungen, die eine Entscheidung, die das Geschäft eines Unternehmens oder den persönlichen Vorteil einer Person beeinflusst, günstig beeinflussen.
Richtlinie zur Bestechung im Geschäftsverkehr
Wir verbieten Mitarbeitern, direkt oder indirekt etwas Wertvolles zu erhalten, als Gegenleistung für die Nutzung oder Zustimmung zur Nutzung ihrer Position zum Nutzen dieser anderen Person. In ähnlicher Weise sind kommerzielle Bestechung gelder, Rückschläge, Trinkgelder und andere Auszahlungen und Leistungen, die an Kunden gezahlt werden, verboten. Dies schließt jedoch keine Ausgaben in angemessener Höhe für Mahlzeiten und Unterhaltung von Kunden ein, wenn diese ansonsten rechtmäßig sind. Sie sollten in die Spesen abrechnungen aufgenommen und gemäß den Standard verfahren des Unternehmens genehmigt werden.
Buchhaltungskontrollen, Verfahren und Aufzeichnungen
Wir führen Bücher und Aufzeichnungen über alle Transaktionen und die gesetzlich vor geschriebenen Verfügungen genau und führen ein System interner Rechnungs legungs kontrollen durch, um die Zuverlässigkeit und Angemessen heit unserer Bücher und Aufzeichnungen sicher zustellen. Wir stellen sicher, dass nur Transaktionen mit ordnungs gemäßer Management genehmigung in unseren Büchern und Aufzeichnungen berücksicht igt werden
Verwendung und Offenlegung von Insider-Informationen
Wir verbieten strengstens die Weitergabe materieller Insider informationen an Personen innerhalb des Unternehmens, deren Positionen den Zugang zu solchen Informationen verweigern. Insider informationen sind Daten, die nicht öffentlich bekannt gegeben wurden.
Vertrauliche oder urheberrechtlich geschützte Informationen
Wir achten besonders darauf, das Vertrauen und das Vertrauen unserer Kunden in uns zu halten. Daher verbieten wir Mitarbeitern, vertrauliche oder geschützte Informationen außerhalb des Unternehmens offen zulegen, die für unsere Kunden oder für das Unternehmen selbst schädlich sein könnten. Solche Informationen dürfen nur auf der Basis eines Wissens bedarfs an andere Mitarbeiter weiter gegeben werden.
Richtlinie zu Interessenkonflikten
Wir haben unsere Politik entworfen, um Konflikte zwischen den Interessen der Mitarbeiter und des Unternehmens zu beseitigen. Da es schwierig ist zu definieren, was einen Interessen konflikt ausmacht, sollten die Mitarbeiter sensibel auf Situationen reagieren, die Fragen potenzieller oder offen sichtlicher Konflikte zwischen persönlichen Interessen und den Interessen des Unternehmens aufwerfen können. Die persönliche Nutzung von Unternehmens eigentum oder die Erlangung von Unternehmens dienstleistungen zum persönlichen Vorteil kann einen Interessen konflikt darstellen.
Richtlinie zu Betrug und ähnlichen Delikten
Wir passen ein Überwachungs programm von Dritt anbietern an, um die Einhaltung dieses Verhaltens kodex durch das Unternehmen zu bestätigen. Die Überwachungs aktivitäten können angekündigte und unangekündigte Werks inspektion vor Ort, Überprüfung von Büchern und Aufzeichnungen in Bezug auf Beschäftigung fragen sowie private Interviews umfassen
Richtlinie zur Überwachung
Wir passen ein Überwachungs programm von Dritt anbietern an, um die Einhaltung dieses Verhaltens kodex durch das Unternehmen zu bestätigen. Zu den Überwachungs aktivitäten können angekündigte und unangekündigte Werks inspektion vor Ort, die Überprüfung von Büchern und Aufzeichnungen zu Beschäftigung fragen sowie private Interviews mit Mitarbeitern gehören.
Richtlinie zur Überprüfung und Zertifizierung
Wir benennen einen oder mehrere unserer leitenden Angestellten, um zu überprüfen und zu bestätigen, dass der Verhaltens kodex des Unternehmens eingehalten wird. Aufzeichnungen über diese Zertifizierung sind unseren Mitarbeitern, Vertretern oder Dritten auf Anfrage zugänglich.

Dienste und Support

Probenrichtlinie
Für Details über unsere Beispiel politik, kontaktieren Sie uns bitte.
Kundenservice E-Mail
Dora@szwuselu.com

Geschäftsführung

Teambildung und Produktivität
Effektives Teambuilding beinhaltet ein Bewusstsein für Team ziele. Teams müssen daran arbeiten, Ziele, Rollen und Verfahren zu entwickeln. Infolge dessen ist die Teambildung normaler weise mit einer zunehmenden Aufgaben leistung, einem Ziel treffen und dem Erreichen von Ergebnissen innerhalb der Teams verbunden.

Handelsdienstleistungen

Handelsaktivitäten
Guangzhou Show Spring Edition, Guangzhou Show Herbst Ausgabe, Shanghai Show 25., China Internat ional Furniture Expo
OEM-Dienste
Wenn Sie unser MOQ von 1.000 Stück erreichen können, können wir OEM-Dienstleistungen anbieten.
Maßnahmen zur Qualitätskontrolle
Wir haben Qualitäts kontroll team für die Rohstoffe und Fertig produkte.
Produktinspektion und Dokumentationsrichtlinien
Wir akzeptieren Qualitäts prüfung, nachdem alle unsere Produkte fertig sind.
Produktlieferbedingungen für Einkäufer
Wir akzeptieren liefernde Bedingungen wie FOB Shenzhen.
Mindestbestellmenge und Lieferfristen
Mindest bestellmenge: 50 pcs
Liefer frist: 15-30 Tage nach Bestellungen werden bestätigt
Mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten der Mitarbeiter
Fließend Englisch
Wichtige Einkäufer
Unsere Käufer kommen haupt sächlich aus den USA, Europa, dem Mittleren Osten, Australien
Wichtige Lieferanten
Unsere Lieferanten kommen haupt sächlich aus China.

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